(12-mar-22)

La plantilla de funcionamiento de los centros de personas adultas (CEPA y AAPA) es de 333 docentes, sin contar las prolongación de jornada

En el interior pueden ver varios cuadros con el reparto de plantilla por especialidad y por centros

La plantilla del cuerpo de maestros es de unos 101 docentes que su actividad es principalmente en la Formación Básica Inicial (FBI).

La plantilla de especialidades de ámbito de secundaria es de 224 docentes que su actividad es principalmente en la Formación Básica Post-Inicial (FBPI) conducente a titular en la ESO.

Actualizado

(16-may-22)

  AMPLIADO el Plazo de solicitud: Hasta las 14:00 horas del viernes 20 de mayo de 2022.

NOTAS IMPORTANTE:

  NOVEDAD: Las plazas de Aulasenclave (especialidades 36 o 60 PT) las han reconvertidos para el curso 2022-2023 en plazas de provisión voluntaria (mal denominadas SINGULARES) y por lo tantro hay que pedirlas por centros, no se pueden pedir ni por municipios ni por localidad ni por islas.

PRIMERO: Los que tengan una petición con la que participó OBLIGATORIAMENTE para el curso 2021-2022 si no realizan una nueva, la petición con la que participó para el curso 2021-2022 se le pasa automáticamente a ser la petición para el curso 2022-2023 TAMBIÉN incluye de forma automática la prórroga en el destino desempeñado en el curso 2021-2022. (es decir no tienen que hacer una nueva petición). Para tener copia de la petición deben entrar en "Participación" luego pinchar en "Mostrar" y se descarga un archivo en PDF que en el cabecero dice: "DATOS A PARTIR DE SOLICITUD 2021/2022 -  PARTICIPACIÓN ADJUDICACIÓN DE DESTINO PROVISIONAL PARA EL CURSO 2022/2023" esta es la petición.

SEGUNDO: Las comisiones de servicio son anuales, por lo tanto hay que pedirla, lo del punto PRIMERO no es para las comisiones

TERCERO: En la petición se puede activar ponerse no disponible en alguna/as de las especialidades de que se es titular: Desde que no se participe por alguna/as de las especialidades de la que es titular, automaticamente se pone "No disponible" en las que no se participa.

CUARTO: Las plazas singulares o de provisión voluntaria hay que pedirlas por centro, NO SE PUEDE PEDIR por municipio.

QUINTO: Por primera vez los interinos participantes por el colectivo 55-Lista de empleo pueden elegir la opción de "NO COMPARTIR CENTRO". De oficio viene con SI COMPARTIR CENTRO. 

SEXTO: Los interinos del colectivo 55 Lista de empleo tienen derecho a prórroga o a solicitar comisión de servicio, solo si obtuvieron destino antes del 1 de septiembre de 2021.

  SÉPTIMO: Se incluye un modelo de "Declaración Jurada" para la FP Básica y para la FP Adaptada. En el interior al final

AMPLIADO el Plazo de solicitud: Hasta las 14:00 horas del 20 de mayo de 2022.

• Participantes voluntarios. Comisiones de servicio distintas de las de salud. Funcionarios carrera e interinos.

• Participantes obligatorios Funcionarios carrera sin destino definitivo e interinos

• Funcionarios en prácticas realizándolas durante el curso 2021-2022

  Plazos de solicitud: Del 6 al 23 de junio.

• Funcionarios en prácticas que hayan solicitado prórroga para realizar la fase de prácticas durante el curso 2022-2023 o que no hayan superado la fase de prácticas: del 6 al 23 de junio de 2022 .

  Plazos de solicitud: Del 6 de junio hasta finalizar periodo de reclamaciones a la adjudicación provisional

• Funcionarios en prácticas que hayan solicitado prórroga para realizar la fase de prácticas durante el curso 2022-2023 o que no hayan superado la fase de prácticas: del 6 al 23 de junio de 2022 .

• Por motivo de salud (funcionarios e interinos): del 1 al 31 de marzo 2022, ambos inclusive

(23-ago-21)

En el cuadro del interior realizamos una estimación de los nombramientos fallidos y recolocados en puestos no docentes. Los datos están por especialidad, por tipo de jornada, y por tipo de nombramiento.

Las recolocaciones en puestos no docentes son interinos nombrados en la "Adjudicación" y luego han sido recolocados en puestos no docentes. Son los interinos que han sido llevados a los servicios centrales, los liberados sindicales, ......

Las dudas y consultas a este artículo lo pueden realizar en el Foro de consultas y dudas

(08-sep-21)

Ante las informaciones de que hay plazas sin adjudicar, tratamos de informar cómo se conforman las plantillas de los centros

Configuración de las plantillas de funcionamiento

Plantillas COVID

(artículo en elaboración)

(08-sep-21)

La Resolución de 16 de junio de 2020 de Permisos y Licencia regula la Reducción de jornada por:

5.2. Reducción de jornada para atender a familiares u otras personas que estén a su cuidado y se encuentren impedidas.

8.3. Permiso por razón de violencia de género sobre la mujer funcionaria.

8.4. Reducción de jornada por ser víctima del terrorismo o tener la condición de amenazado.

8.5. Reducción de jornada al personal docente que le falte menos de diez años para cumplir la edad de jubilación forzosa o mayores de 55 años.

8.6. Reducción de jornada por interés particular.

El Anexo IV de la Resolución incluye las instrucciones para solicitarlas 

(02-sep-21)

La Dirección General de Personal ha informado a los centros de Infantil y Primaria sobre los nombramientos excepcionales de Refuerzo Covid, sus funciones y el número por centro según número de unidades.

Reproducimos la comunicación